18일 (토) 서비스연맹 산하 전국돌봄서비스노동조합(이하 돌봄서비스노조)가 출범했다. 서비스연맹 돌봄서비스분과 전국요양서비스노동조합과 전국사회서비스원노동조합이 통합조직 출범에 관한 투표를 진행, 만장일치로 돌봄서비스노조 산별 전환에 찬성했다.
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노우정 돌봄서비스노조 위원장은 코로나 확진 시 7일 격리 의무가 상식임에도 "어르신 케어를 해야 하는 요양보호사는 격리 의무를 다하지 않고 출근하라고 지시하는 요양원이 있다면 믿으시겠습니까?"라는 말로 돌봄노동자의 처우를 축약했다. 또한 이런 사태의 원인은 "아이돌봄부터 노인돌봄까지 돌봄을 이윤 창출이 목표인 민간 시장에 내맡긴 결과"라고 강력히 규탄했다. "18년 노인장기요양기관 부정수급율 94.4%라는 보건복지부 발표 후에도 아무 조치가 없어 요양보호사는 연 400만 원 임금을 정부로부터 착복 당하고 있다"며 돌봄을 책임져야 할 국가가 돌봄노동자를 수탈하는 현실을 고발했다.
아울러 "아무나 할 수 있는 노동이 아님에도 저평가 당하고 무조건 헌신을 강요당해 왔으나" "전국 돌봄서비스 노조 출범과 함께 우리는 달라질 것"이라며 새로운 노조로 거듭날 것을 결의했다. "빠르게 늙어가는 위기의 대한민국을 우리 돌봄노동자가 구하고 있다" "돌봄을 책임지는 당당한 돌봄노동자로서 투쟁하고 승리하자"며 참가자들에게 자부심과 투쟁 의지를 불어넣었다.
돌봄서비스노조 각 지부 지부장과 간부들이 단상에 올라 소개와 투쟁의지를 다졌다. 출범식을 마친 후 돌봄서비스노조는 오후 3시부터 용산 국방부로 행진, 대통령 집무실 앞에서 출범선포대회를 개최했다.
출범선포대회에서는 ▲국공립 요양기관 30% 확충 ▲사회서비스원 확대 ▲돌봄정책기본법, 돌봄노동자기본법 제정 ▲요양보호사 처우 제도 개선 ▲인력 확충 보장 ▲재가방문요양보호사 월급제 보장, 인권보호메뉴얼 마련 ▲노조할 권리 보장 등 전 돌봄노동자에게 시급한 요구안을 발표하고 정부의 실천을 촉구했다.
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출처: 노동과 세계(http://worknworld.kctu.org/news/)
http://worknworld.kctu.org/news/articleView.html?idxno=500225